雇佣 排名前3% of 自由苹果手表设计师

Toptal是一个为客户寻找来自世界各地的顶级苹果手表设计师的市场. 每个Toptal自由职业苹果的手表设计专家都经过顶级公司的彻底审查和信任,为他们最关键的苹果的手表设计项目.

无风险试用,满意才付款.

雇佣自由职业苹果手表设计师

Garren素质

美国Toptal成员2017年3月3日

Garren是一名产品设计和用户体验策略师,在金融行业拥有丰富的经验,热衷于将真正的人类体验带到金融科技和企业技术中. 拥有超过18年的设计经验, Garren专注于以用户为中心的整体设计实践. 他为客户和企业创造问题的解决方案,并赋予令人难以置信的品牌生命, 的相互作用, 和经验.

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法昆桑塔纳

阿根廷Toptal成员2017年4月26日

法昆多是一名高级设计总监,帮助定义和部署世界级的网络和移动应用程序. 他是一名设计思想家,拥有超过十年的经验,提供引人注目的用户体验,管理和指导设计团队创建习惯形成的产品,考虑创新和可用性.

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罗伯特D. 羽片

阿拉伯联合酋长国Toptal成员2015年11月25日

Robert是一位资深的用户体验和交互设计顾问. 他的独特之处在于他结合了强大的技术背景(由于他的计算机科学学士学位)和艺术头脑. 罗伯特最近在全球范围内参与了几个项目,包括移动和网络产品,以及设计相应的客户体验.

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马可洛杉矶

菲律宾Toptal成员2016年11月29日

马可的工作是通过提出正确的问题和原型来解决问题. 他一完成任务就会兴奋起来, 他天生对科技充满好奇, 人的潜力, 以及社会影响. Marco正在寻找风投支持的初创公司,这些公司将从他在产品设计和用户体验方面的专业知识中受益.

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Alvaro Nistal

美国Toptal成员2017年7月20日

Alvaro在UX和UI设计方面有超过十年的经验, 为安永等公司开发端到端移动和桌面体验, 巴克莱银行, 英国天然气, E.ON Energy和wonder Medical. 他曾与全球团队合作, 包括c级利益相关者, 产品经理, 内部设计团队——在其中一些团队中担任领导角色——ai和ML数据科学家和开发团队.

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在Toptal网络中发现更多苹果的手表设计师

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总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
引领数字化转型
埃尔是
引领数字化转型
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
我们的客户怎么想
客户的速度 苹果手表设计师4.4 / 5.0截至2024年5月22日,平均有26条评论
奖状
Michael是一个不可思议的设计师,他非常适合我们的项目. 他就是用一种无法传授的方式来理解. 我的目标是付钱给Toptal为我的项目找到一个高质量的设计师, 事实就是如此. 这很容易. 能够在Toptal的平台上看到作品集作品给了我选择Michael所需的信息. 对于Toptal,我没有什么好说的,我期待着在未来的其他项目中使用Toptal.

爱德华·丹尼尔

联合创始人

我和玛蒂娜密切合作了一年多,不得不说她是我合作过的最好的人之一. 而不是简单地盲从指令, 她仔细考虑手头的任务, 无论项目是什么,成为一个思想伙伴来帮助你. 除了在设计方面很有天赋, 考虑到创业公司快节奏的本质,她拥有特殊的品质,这使她在工作中脱颖而出. 我一定会把她推荐给任何想找天才的人, 不需要太多指导的专业设计师.

Sahil聊卡纳

Sr. 经理,营销

Darko在为我们的概念设计用户架构方面做得很好, 这让他创作出了很棒的线框图. 他在可用性和设计方面的知识与我们需要的外部声音完美匹配,帮助我们快速启动项目. 我们一定会推荐他,并在未来与他再次合作.

丰富的潮湿的

创始人

Carlos拥有独特的才能,能够将定量和定性研究结合起来,敏锐地识别用户体验的挑战和机遇. 他有条理地思考, 着重, 并从整体上产生数据驱动的战略和执行良好的设计. 在过去的8年里,我与完全或部分分布的团队一起工作, 卡洛斯远比我遇到的任何人都擅长远程工作,因为他有很强的沟通和表达能力. 他是我下次需要UX设计师时的第一个人选.

米歇尔Krogmeier

项目经理

拉斐尔是个了不起的设计师. 他的审美敏锐, 他似乎能在我们还不知道需求是什么之前就预测到我们的需求. 他花时间了解我们的公司和我们的客户, 他的解决方案始终符合我们的价值观, 利益, 以及我们客户的需求. 他按时交货(如果不是更早的话),工作迅速,组织有序,效率很高. 和他一起工作很愉快,我们很高兴通过Toptal找到了他.

伊桑•布鲁克斯

首席技术官

如何通过Toptal招聘苹果手表设计师

1

与我们的行业专家交谈

设计总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的苹果的手表设计师. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与你的新苹果的手表设计师一起试用一段时间(满意才付费), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的设计师,并在48小时内雇用最优秀的3%.

常见问题

  • Toptal 苹果的手表设计师有何不同?

    在Toptal, 我们彻底筛选我们的苹果的手表设计师,以确保我们只匹配你的人才的最高水平. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与设计专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣苹果的手表设计师吗?

    取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与苹果的手表设计师合作.

  • Toptal 苹果的手表设计师的无风险试用期是多长?

    我们确保你和你的苹果的手表设计师之间的每一次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

    仅限值得信赖的专家

    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

  • 合适的衣服

    合适的衣服

    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

    根据需要扩大规模

    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

    无缝的招聘

    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

    灵活的活动

    选择适合你需要的约定类型——每小时, 兼职, 或者全职——随时可以改变.

  • 专家人才匹配

    专家人才匹配

    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

特色的苹果手表出版物

顶级苹果手表设计师供不应求.

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